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  für Industrie-, Dienstleistungs-, Gewerbe- und Verwaltungsorganisationen

reiches Know-how und Erfahrungen aus zahlreichen Projekten in Profit- und Nonprofit-Organisationen:

strategische Neupositionierungen
Erarbeitung und Umsetzung von Leitbildern und Führungsgrundsätzen
Positionierung und Organisation des HR-Managements
Führungsausbildung auf allen Stufen
Teamentwicklung und Konfliktmanagement.

   
Beatrice Eyer Beatrice Eyer
Tel. 079 632 77 68

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Aktuelle Kurse:

Coaching Lehrgänge 2012/13
für Führungskräfte, Teamleiter, Personalfachleute, Projektleiter, Ausbildungsverantwortliche, Menschen in coachender Tätigkeit.

Der Lehrgang vermittelt die Grundlagen, um Menschen in ihrem Umfeld bei besonderen Fragestellungen, Herausforderungen und in Entwicklungs- und Lernsituationen effektiv zu begleiten und zu fördern. Sie lernen ihre Rolle als Coach zu definieren und ziel- und lösungsorientiert zu coachen.

4 Module, insgesamt 9 Tage

Details Coaching-Lehrgang 2012-1 in Sarnen – Start: April 2012
Details Coaching-Lehrgang 2012-2 in Brig – Start: Oktober 2012
Details Coaching-Lehrgang 2013 in Brig – Start: März 2013

Stressbewältigung durch Achtsamkeit
Stress und Belastungen sind im Alltag oft unausweichlich. Sie lernen achtsamkeitsbasierte regenerierende Übungen zur Stressreduktion anwenden und im hektischen Alltag achtsam mit sich selber und andern umgehen.

Details Kurs Stressbewältigung durch Achtsamkeit 2012-1/2012-2 – Start: März 2012
Details Kurs Stressbewältigung durch Achtsamkeit 2012-3 – Start: Oktober 2012
      Thomas Frauenknecht Thomas Frauenknecht
Tel. 079 339 23 03

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